9月28日上午，在县劳动保障监察大队办公室内，新田三高鞋厂79名员工领到了被拖欠的6.5万元工资后，激动的对劳动保障监察大队工作人员说：“要不是你们，我们的血汗钱就可能没有了”。
　　事情还得从9月25日上午说起，新田三高鞋厂部分员工因企业业主拖欠工资而砸开厂房门锁，准备哄抢厂里的资产，劳动保障部门得到消息后，县劳动保障监察大队长何金雄同志立即带领队员前去制止，向员工宣传政策法规，告诉其要依法办事，依法维权，不要采取过激行为，及时制止了事件的恶化。经劳动保障部门调查：新田三高鞋厂是广东省东莞市东城区塘边村三高鞋厂的分厂，因经营困难，已于2009年8月31日停工，拖欠了全体员工7-8月份工资。农民工因未领到工资而群情激愤，准备采取过激行为索回工资。
　　县劳动监察大队为维护劳动者的合法利益，采取派该厂副厂长和三名员工代表到广东省东莞总厂索要工资；同时与广东省东莞市东城区劳动保障部门取得联系，委托其协助查处总厂拖欠新田分厂员工工资的案件等方法维护农民工合法权益。经过努力，广东东莞总厂支付了新田三高鞋厂员工工资。9月28日，在劳动保障监察工作人员的现场监督下，79名农民工拿到了自己应得的工资。
　　为确保国庆、中秋节前后社会稳定，我县劳动保障局及劳动保障监察大队采取过硬措施，让劳动者安心过节，确保人民群众祥和平安度过节日假期。一是排查了解相关信息。针对目前企业在应对金融危机可能出现的裁员、拖欠工资等现象，劳动保障部门组织劳动保障监察大队工作人员分片分组深入企业及建筑工地做好相关工作，及时掌握企业限产、停产以及裁员、拖欠工资情况，做到心中有数，有效应对，最大限度防止和杜绝欠薪问题的发生。二是做好“两节”期间工资拖欠的防范工作。国庆、中秋将至，劳动监察部门工作关口前移，从单纯的事后惩戒转变到事前预防，事中监督，事后惩戒，着重做好事前预防和事中监督。三是进一步畅通投诉举报渠道。目前劳动者可以通过电话投诉专线（0746-4719268）以及直接递交书面材料的方式来投诉。四是加大劳动保障监察力度。从今年6月至9月组织全县开展工资支付情况专项检查等活动，坚决打击侵害劳动者合法权益的行为。